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需要消化情绪,行为合理性:
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和岗位属性6为了?厕所?
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小小的抽离本身无可厚非:单日最长达
其假借身体需求逃避劳动的行为在法律面前无处遁形:公司以
解决员工的育儿困难:而是人还在工位
(为由解雇) 【分钟:核心看主观意图】


